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后勤管理处举行第四届员工技能大赛开幕式

信息来源: 暂无 发布日期: 2014-11-03 浏览次数:

 

后勤管理处举行第四届员工技能大赛开幕式

 

    2014年10月30日下午,在学院六楼多功能厅,后勤管理处举行了第四届技能大赛开幕式。参加开幕式的有学院纪委书记武海同志、学院宣传部长宫秀萍同志、工程机械分院总支书记孔春花同志、学院工会女工委主任刘艳红同志;特邀嘉宾有吉林省教育厅体卫艺处孟繁荣专家、长春市120急救中心急救培训科科长张猛同志;另外有后勤管理处全体同志及部分学生代表。孙平文处长致开幕词,会议由华雅丽副处长主持。

    开幕式后开展了“急救知识讲座”、理论知识竞赛、卫生所和维修中心员工现场技能比赛。

    孙平文处长在开幕词中强调,举办后勤管理处技能大赛是推动后勤管理处工作改革与创新、营造良好服务育人环境的重要举措,也是充分展现后勤管理处员工技能才艺、提高后勤人员职业素质的有效途径。后勤队伍是学院师资队伍的一个重要组成部分,在学院实行“教书育人、管理育人和服务育人”的全方位素质教育管理体制中,后勤工作中服务育人的功能具有其特殊的地位和不可替代性。后勤服务人员的素质和技能如何,在精神上和道德上会给受教育者以潜移默化的影响,使受教育者在接受服务时受到良好的影响和素质教育。为了学院创建国内高职名校目标,推动后勤服务体系的深化改革,加强后勤队伍建设,牢固树立“一切以教学和学生为中心”的服务宗旨,促进后勤管理处与全院师生交流与学习,为后勤管理处服务人员提供一个展示才华与丰富自我的平台,丰富后勤管理处的文化生活,提升文化品味,举办了后勤管理处第四届技能大赛。本次大赛的主题是“加强后勤内涵建设,全面提升服务技能”。2011年后勤管理处提出了“节约后勤、文化后勤、法治后勤、和谐后勤”发展目标,为了加强后勤文化建设,我们不断开展各种知识培训,加强日常思想教育,目的就是进一步提升后勤服务人员的职业素质。本次大赛更新了比赛内容,把理论知识竞赛与现场技能比赛相结合,将会为全院师生员工提供高标准、高效率、高质量的后勤服务奠定基础,对加强后勤文化建设必将起到重要作用。当前,学院正在开展“教学、管理、服务质量月”活动,作为其中的“后勤服务质量提升活动组”后勤管理处提出了一系列活动办法以促进服务质量的提升,“开展第四届技能大赛”就是一项重要内容,希望大家不负众望,勇于创新,开拓进取,在比赛中相互学习、共同提高,赛出风格,赛出水平,不怕困难,勇于攀登。为能够促进后勤内涵建设,提升服务服务水平和服务质量,保障学院高职名校的建设目标做出贡献。

    长春市120急救中心科长张猛同志开展了“急救知识”讲座,后勤管理处举办了四届技能大赛,张科长为我院四届新生进行了知识培训,大家掌握了科学的急救知识。

    在理论知识竞赛中,餐饮中心获得了第一名,卫生所获得第二名,维修中心获得了第三名,运输中心和生活中心获得鼓励奖。

    卫生所技能比赛内容为“单人徒手心肺复苏”和“静脉输液基本操作”两项,最后比赛结果是王雅秋获得第一名,李雪亭获得第二名,宋娜娜和姜卉妍获得并列第三名。维修中心比赛内容是“用交流接触器两触点三处任意控制指示灯开与关的控制电路”,单玉森获得第一名,张维新获得第二名,赵小平和李壮获得并列第三名。

    生活中心、运输中心和餐饮中心的技能比赛将在11月6日举行。

 

 

                              后勤管理处

                          二〇一四年十一月三日